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为深入践行“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”新时代治水思路,全面提升区域水资源利用效率,达川区水务局以合同节水管理为重要抓手,积极构建“政府引导、企业参与、多元协同”推进机制,扎实推进公共机构合同节水管理项目,有效激发节水内生动力,为区域水资源可持续利用和经济社会高质量发展注入新动能。
一、聚焦重点领域,以示范引领推动节水实践
区水务局将推广合同节水管理作为深化区域节水工作的关键举措,依托区级节约用水工作联席会议制度,强化部门协同联动与政策统筹,推动合同节水管理向公共机构、农业、工业、服务业等多领域拓展。立足公共机构示范引领作用,针对行政机关、学校、医院等单位用水设施老化、节水潜力突出的特点,率先引入合同节水管理模式,实施专业化、系统化节水改造。目前,已成功促成大堰镇、桥湾镇与专业服务机构达成效果保证型合作,实现“节水减污、降本增效”的综合效益。
二、强化宣传培训,以多元共治凝聚节水共识
采取“线上+线下”相结合方式,利用网络媒体、现场交流等多种形式,广泛宣传合同节水管理的政策内涵、实施路径和典型案例。积极组织面向企业、学校、医院等重点用水单位的业务培训,提升相关人员在政策理解、技术应用和项目管理方面的综合能力。同时,结合“世界水日”“中国水周”等重要节点,持续开展节水宣传“五进”活动,推动节水理念进机关、进企业、进校园、进社区、进乡村,推动惜水、爱水、节水成为全社会的自觉行动,为合同节水管理推广营造良好社会氛围。
三、健全长效机制,以持续创新提升管理效能
着力推动合同节水管理由“试点突破”向“常态长效”转变,下一步,达川区水务局将继续完善合同节水管理政策支持体系,强化技术服务和项目跟踪指导,提升项目规范运作水平和长效运维能力。同时,进一步拓展实施范围,聚焦高耗水行业和重点公共机构,深化政府、用水单位、节水服务企业三方协同,推动合同节水项目规模化、规范化、专业化发展,促进水资源集约节约和安全高效利用,为区域高质量发展提供坚实的水资源支撑。