4月15日,达州市水务局组织召开“四心”作风问题教育整顿推进会,进一步巩固提升“四心”作风问题教育整顿前期成果,持续推进“四心”作风问题教育整顿走深走实。机关各科室、直属单位负责人重点围绕负面清单查摆和整改情况作交流发言。局党组书记、局长李晓华对前期工作开展情况进行总结并就下步工作作出安排部署。
会议指出,开展全市水利系统“四心”作风问题教育整顿,是推动市委“157”总体部署在水利系统落地落细的内在要求,是加快推动达州水利高质量发展的重要举措,是加强水利队伍自身建设的主要抓手。自开展“四心”作风问题教育整顿以来,全局干部职工严格按照市委要求并结合工作实际查找问题、对照整改,水利系统行风、政风持续改善。
会议强调,面对新时期水利部、水利厅和市委市政府对水利事业发展的新要求,全局干部职工要主动适应、主动学习、主动提高,以“四心”作风教育整顿为契机,强化能力建设,推动全市水利工作创新发展、全面进步。一要持续深化学习。始终将学习作为开展“四心”作风教育整顿的有力抓手,通过学“政治”,正方向;学“业务”,增才干;学“先进”,补短板;学“方法”,促实效。二要坚持常抓不懈。针对“担当作为不尽心、争创一流缺雄心、服务群众不贴心、遵规守纪缺戒心”4个方面以及局党组自查自纠提出的立行立改10个问题,全局干部职工要始终以作风建设永远在路上的执着常抓不懈、持续推进。三要锚定奋斗目标。始终对照“创新发展、全面进步”目标,聚力聚焦主责主业、紧贴自身工作实际,细化工作举措,超前谋划,全力推动各项工作走在全省一流。四要强化制度执行。始终将制度执行作为刚性要求,严肃机关纪律,规范自身行为,清除“四心”作风积弊,在制度的轨道上推动达州水利事业再上新台阶!